外围买球的app十大平台2020届毕业生就业质量年度报告

目录

第一章 总述................................................................................................................... 1

1.1背景介绍.............................................................................................................. 1

1.2数据来源.............................................................................................................. 1

第二章 毕业生基本情况................................................................................................. 2

2.1毕业生的规模结构................................................................................................ 2

2.2毕业生就业情况................................................................................................... 5

2.3疫情影响.............................................................................................................. 7

2.4毕业生就业去向分布（分学历层次）.................................................................... 7

2.5毕业生升学情况................................................................................................... 8

2.6未就业情况（分学历层次）.................................................................................. 8

第三章 就业质量相关分析............................................................................................. 9

3.1就业满意度（分学历层次）.................................................................................. 9

3.2专业对口情况（分学历层次）.............................................................................. 9

第四章 就业主要特点.................................................................................................... 9

4.1毕业生就业特点总结（分学历层次）.................................................................... 9

4.2就业创业工作举措.............................................................................................. 10

第五章 就业发展趋势................................................................................................... 10

5.1毕业生规模变化趋势（分学历层次）.................................................................. 10

5.2就业率变化趋势（分学历层次）......................................................................... 10

第六章 对教育教学的反馈........................................................................................... 11

6.1对高校办学的反馈.............................................................................................. 11

6.2对人才培养的反馈.............................................................................................. 11

6.3对教育教学的反馈.............................................................................................. 11

6.4对就业指导工作的反馈（分学历层次、分蒙古语授课、分困难生）.................... 11

第七章 社会用人需求与毕业生供求关系分析............................................................. 12

7.1用人单位需求现状（分学历层次）..................................................................... 12

7.2用人单位评价..................................................................................................... 12

7.3对未来毕业生就业形势的预判............................................................................ 12

第一章 总述

1.1背景介绍

外围买球的app十大平台是1983年由民盟内蒙古区委创办、自治区政府批准、国家教育部备案的高等职业学院，2008年转隶中国民生教育集团。建院30多年来，在自治区各级领导和社会各界人士的关怀下，学院不断发展壮大，已为自治区培养了上万名专业技术人才。

外围买球的app十大平台位于呼和浩特市大学城高职园区，现设有学前教育、财经、护理、信息管理、建筑工程五个系和中专、继续教育两个教学部，开设学前教育、会计、高速铁路客运乘务、空中乘务、酒店管理、城市轨道交通运营管理、铁道信号自动控制、护理学、口腔医学技术、医学检验技术、计算机应用技术、大数据技术与应用、云计算技术与应用、电子商务、汽车运用与维修技术、工程造价、建筑工程技术、康复治疗技术、社区管理与服务、家政服务与管理等专业。

1.2数据来源

全国就业管理系统及北疆就业网得出，报告中数据小数的保留均采用四舍五入法，故相加可能不等于100%。

第二章 毕业生基本情况

2.1毕业生的规模结构

2.1.1毕业生总数（分学历层次）

外围买球的app十大平台2020届毕业生共582人，全部为专科毕业生，就业率为76.8%。

2.1.2按性别划分（分学历层次）

2.1.3按生源地划分

单位：人

2.1.4按民族划分

单位：人

2.1.5按困难生、非困难生划分

单位：人

2.1.6按学科门类、专业大类划分（按学历层次）

2.2毕业生就业情况

2.2.1就业率与去向分布（分学历层次）

买球2020届毕业生共582人，就业人数为447人，就业率为76.8%。其中有30人升学，有4人应征义务兵，1人自主创业，1人自由职业，其余有一部分找到与自己专业对口的工作，另一部分专业不对口但是是学生本人喜欢的工作。

2.2.2男生、女生就业率

买球2020届毕业生男生为180人，女生为402人。其中男生的就业人数为128人，就业率为71.11%。女生就业人数为319人，就业率为79.35%。

2.2.3区内、区外生源就业率

买球2020届毕业生共582人，就业人数为447人，其中区外毕业生为22人，就业人数为13人，就业率为59.09%。区内毕业生为560人，就业人数为434人，就业率为77.5%。

2.2.4汉族、少数民族毕业生就业率

买球2020届毕业生就业人数为447人，其中汉族毕业生为482人，就业人数为379人，就业率为78.63%，少数民族毕业生为100人，就业人数为68人，就业率为68%。

2.2.5困难生、非困难生就业率与毕业去向分布

买球2020届毕业生就业人数为447人，其中非困难生毕业生为459人，就业人数为341人，就业率为74.29%，困难生毕业生为123人，就业人数为106人，就业率为86.18%。

2.2.6各学科门类、专业大类就业率（分学历层次）

买球2020届毕业生共582人，就业人数为447人，就业率为76.8%。其中信息管理系毕业生数为65人，就业人数为43人，就业率为66.15%；学前教育系毕业生数为213人，就业人数为186人，就业率为87.32%；建工系毕业生数为13人，就业人数为10人，就业率为76.92%；护理系毕业生数为193人，就业人数为113人，就业率为58.55%；财经系毕业生数为98人，就业人数为95人，就业率为96.93%。

2.3疫情影响

2.3.1疫情对毕业落实的影响

（一）公务员等一些考试推迟，学生都在家里等考试，对就业无安排。

（二）应聘者很多，公司需要有经验的人才。

2.3.2疫情影响求职就业的主要方面

（一）短期内劳动力市场需求将相应减少。

（二）本土和海归毕业生规模都在逐年增加。

（三）企业受疫情影响裁员，更需要有经验的人才，对于刚毕业的大学生很不利。

2.4毕业生就业去向分布（分学历层次）

2.4.1毕业生就业地区分布

买球毕业生多数在区内就业，只有一小部分人在区外就业。就业的地方主要分布在呼和浩特、包头、赤峰、乌兰察布这些地方。

2.4.2毕业生就业行业和就业单位类型分布

买球2020届毕业的学生主要在幼儿园、药店或者诊所、计算机行业、地铁、房地产公司、酒店这些行业就业。单位类型基本都是中小企业。

2.5毕业生升学情况

买球2020届毕业生升学的有30人，主要升学的学校有集宁师范学院、河套学院、内蒙古农业大学。

2.6未就业情况（分学历层次）

2.6.1未就业类型分布

买球未就业主要集中在护理专业，也有一部分计算机专业的学生。

2.6.2未就业人群打算（调查数据）

根据调查的数据，买球未就业的学生打算考公务员（事业单位）考试，也有一部分学生打算自己创业。

第三章 就业质量相关分析

3.1就业满意度（分学历层次）

3.1.1毕业生的就业现状满意度

根据调查数据，超过一半的学生对自己的就业现状满意。财经系的学生多数学生对自己的就业现状很满意，建工系的学生对自己的就业现状满意，护理系的学生多数对自己的就业现状满意，也有一小部分学生不满意自己的就业现状，学前教育系的学生多数对自己的就业现状满意。

3.2专业对口情况（分学历层次）

学前教育系就业的地方都是幼儿园，比较对口。护理系的就业地方一部分对口，还有一部分不对口。财经系、建工系、信管系的就业多数不对口。

第四章 就业主要特点

4.1毕业生就业特点总结（分学历层次）

4.1.1毕业生的就业特点

（一）复合人才受青睐。特别是懂外语又懂技术的复合人才很受用人单位欢迎。

（二）学科、专业间的就业冷热比较明显。总体看，文科毕业生就业相对困难，理工科毕业生就业比较容易。从专业看，长线专业相对困难，应用技术专业需求较旺。从行业看，金融、计算机、幼师等行业需求较大。

4.1.2毕业生求职过程的特点

据买球毕业生反馈，他们求职收到面试机会很多，但录取的比例不高。今年受疫情影响，一般至少一个月才会找到比较心仪的工作，付出的成本和时间相对较高。

4.2就业创业工作举措

（一）健全创业就业工作机制。

（二）拓展就业渠道，推动校企深层次合作。

（三）建立微信群小组，及时向毕业生推送招聘信息。

第五章 就业发展趋势

5.1毕业生规模变化趋势（分学历层次）

买球毕业生数量与往年相比，呈下降趋势。近几年，买球学建工专业的学生大幅下降，多数学生选择护理、幼师类专业。

5.2就业率变化趋势（分学历层次）

受疫情影响，买球2020届的毕业生较往年的就业率有所下滑。幼师类的专业就业还相对较好，今年护理专业就业不容乐观，其他专业的学生在六七月也都找到了工作。月收入较往年相比，有一定的增长。

第六章 对教育教学的反馈

6.1对高校办学的反馈

据调查结果反馈，买球毕业生对高校的办学总体来说还是比较满意的。

6.2对人才培养的反馈

据调查结果反馈，买球对人才培养学生们也是比较满意的。提高了他们的学习能力、解决问题的能力、与人沟通的能力、适应环境的能力等等，学生们填的都是提升了很多。

6.3对教育教学的反馈

买球毕业生对教学的满意度基本都是满意。他们都挺喜欢老师们上课的风格，以及在课堂中表现得幽默、风趣。

6.4对就业指导工作的反馈（分学历层次、分蒙古语授课、分困难生）

调查数据显示，买球2020届毕业生对就业指导工作多数很满意。买球落实毕业生工作的信息渠道通过就业处牵头，通过班主任落实学生工作，组织微信群，及时反馈。

第七章 社会用人需求与毕业生供求关系分析

7.1用人单位需求现状（分学历层次）

买球2020届毕业生集中的行业有幼儿园、诊所、医院、计算机、酒店。毕业生对职业所要求的能力是非常满意，他们在学校老师们就组织大家学习了一定的基本能力，大三实习的时候又进行了系统的学习。

7.2用人单位评价

调查数据显示，用人单位对学校毕业生的品质素质、社会能力、专业基础、专业能力、发展能力、综合评价等方面进行评价。用人单位对2020届毕业生的各方面都很满意。

7.3对未来毕业生就业形势的预判

2020届全国普通高校毕业生规模达874万人，受经济下行压力和新冠肺炎疫情叠加影响，高校毕业生求职困难增多，就业形势复杂严峻。据相关预判，2021届毕业生规模更大，疫情尚未结束，就业形势将更加严峻。